こんなお悩み、ありませんか
紹介手数料が重く、
何人も採用できない
媒体に出しても、
医院の雰囲気が伝わらない
応募者の管理が
メールと紙でばらばら
3つの特長で、採用の手間を減らします
医院が直接掲載する
紹介会社を介さず、医院が求人原稿を作って掲載します。診療方針や院内の雰囲気といった、定型フォーマットでは伝わりにくいことをそのまま書けます。
歯科に特化している
診療科目・使用機器・ユニット数など、歯科の求職者が知りたい条件で検索されます。他業種と混ざった媒体では埋もれる情報が、ここでは選ばれる理由になります。
応募から採用まで画面内で完結
応募の受付、書類の確認、面接日程の提示、合否の連絡まで管理画面で行えます。誰がいつ何を返したかが残り、担当者が代わっても経緯を追えます。
「採用に手が回らない」を、仕組みで減らす
管理画面に入っている機能です。すべて追加費用なしでお使いいただけます。
求人テンプレート
職種ごとの例文を用意しています。空欄を埋めるだけで原稿ができます。
選考状況の共有
医院が状況を更新すると求職者のマイページにも反映。「返事が来ない」による辞退を減らします。
面接日程の提示
候補日を3つ出すと、求職者が選んで確定します。日程調整のメール往復が要りません。
掲載の分析
閲覧数・応募数の推移を見られます。原稿を直す判断材料になります。
掲載できる職種
常勤・非常勤・スポット(単発勤務)のいずれでも掲載できます。
- 歯科医師
- 歯科衛生士
- 歯科助手
- 歯科技工士
- 受付・事務
- 管理栄養士
- 保育士(託児付き医院)
- 滅菌・器材担当
矯正歯科/小児歯科/インプラント/口腔外科などの専門分野は、求職者の検索条件として指定できます。
掲載までの流れ
お申し込みのあと、弊社で内容を確認してからアカウントをお送りします。
-
STEP 1
無料でお申し込み
医院名・ご担当者さまのお名前・メールアドレス・お電話番号をご入力ください。1分ほどで終わります。
最短1分 -
STEP 2
確認・アカウント発行
弊社で医院情報を確認し、ご登録のメールアドレス宛にご案内をお送りします。リンクからパスワードを設定してください。
最短3営業日 -
STEP 3
求人を作成して掲載
管理画面でテンプレートに沿って原稿を作成します。確認後、掲載が始まります。以降は医院さまご自身で編集・停止ができます。
当日〜数日
料金
無料プランだけでも、求人を3件まで掲載して採用まで進められます。
有料プラン
初期費用なし・税別 ※年間契約の割引をご用意しています
| 求人の掲載数 | 無制限 |
|---|---|
| 応募の受付・管理 | ○ |
| 応募者とのやり取り | ○ |
| 選考スケジュール・分析 | ○ |
| 注目枠への掲載 | ○ |
管理画面の機能はどちらのプランでも同じです。有料プランでは、掲載数の上限がなくなり、検索結果の「注目の求人」枠に掲載されます。プランの変更はいつでも管理画面から行えます。
よくある質問
費用はいくらかかりますか。
無料プランは初期費用・掲載料ともに0円で、求人を3件まで掲載できます。採用が決まった場合の成功報酬もいただきません。求人を4件以上掲載したい場合や、検索結果の「注目の求人」枠に掲載したい場合は、月額100,000円(税別)の有料プランをご用意しています。年間契約の割引もございますので、お問い合わせください。
無料プランでも使えない機能はありますか。
管理画面の機能はどちらのプランでも同じです。応募の受付・応募者とのやり取り・選考スケジュール・掲載の分析まで、無料プランでもすべてお使いいただけます。違いは、求人の掲載数の上限(無料は3件まで)と、「注目の求人」枠に掲載されるかどうかの2点のみです。
「注目の求人」枠とは何ですか。
検索結果の上部に設ける広告枠で、有料プランの求人が表示されます。枠であることは画面上に明示しています。検索結果そのものの並び順は、プランに関係なく新着順と条件の適合度で決まります。
あとからプランを変更できますか。
できます。管理画面からいつでも変更いただけます。有料プランから無料プランに戻した場合、掲載中の求人が4件以上あるときは、どの3件を残すかをお選びいただきます。
申し込んだら必ず掲載できますか。
お申し込みの内容を確認したうえでご案内します。医院情報が確認できない場合や、掲載基準(法令上の表記を含む)を満たさない場合は、掲載をお断りすることがあります。
申し込みからどのくらいで掲載できますか。
最短3営業日でアカウントを発行します。求人原稿の作成はテンプレートに沿って進められ、当日中に掲載を始めることもできます。
求人原稿は用意が必要ですか。
お申し込みの時点では不要です。アカウント発行後、管理画面の入力欄に沿って作成します。職種ごとの例文を用意しています。
いま使っている人材紹介会社と併用できますか。
できます。併用の制限はありません。
医院から求職者に声をかけることはできますか。
できません。本サービスは求人情報の提供を行うもので、求職者への推薦・あっせん、医院からのスカウトは行っていません。やり取りは応募があったあとに始まります。
応募者の個人情報はどのように扱われますか。
応募を確認した時点で、応募者の連絡先が医院の管理画面に表示されます。求職者には応募の前にその旨を明示し、同意を得ています。取り扱いは掲載規約およびプライバシーポリシーに定めています。
掲載をやめたいときは。
管理画面からいつでも掲載を停止できます。選考中の応募者とのやり取りは、停止後も継続できます。
まずは、無料のお申し込みから。
入力は1分で完了します。料金のご相談だけでも承ります。
無料ではじめる